宁波百盛人力资源服务有限公司2020年宁波国家高新区聘任制教师62人

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因工作需要，宁波百盛人力资源服务有限公司公开招聘62名宁波国家高新区教师。现就招聘相关事项公告如下：

一、人员性质界定

本《公告》招聘的教师由我公司负责招录、合同签订与解除等各项人事管理工作，招录后专门定向服务于宁波国家高新区公办学校，但不纳入宁波国家高新区公办学校教育事业编制管理。

二、招聘原则和办法

贯彻公正、公平的原则，坚持德才兼备、双向选择、择优录用的用人标准。为了防止疫情期间人员聚集，本次招聘初试、试讲工作由我公司委托有需求的相关学校进行，本公司负责报名、资格初审、体检、考察、签约及后续人事管理工作。

三、招聘岗位及指标

本次招聘初中教师18名，小学教师43名，成人文化技术学校综合学科教师1名，具体岗位分布见附件1。

四、招聘对象与条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规。（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质。（三）本科及以上学历。（四）年龄在40周岁以下；其中报考成人文化技术学校综合学科教师岗位的年龄需在26周岁以下。（五）报考者还须符合以下条件之一：1.宁波大市生源或户籍的2019年、2020年全日制普通高校毕业生（2018年8月1日至2020年8月31日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可等同于2019、2020年全日制普通高校毕业生），专业对口（详见附件2），其中已经取得中小学教师资格考试报考证明或合格证明的报名人员也可以按中小学教师资格考试报考证明或合格证明上的专业进行报考（成人文化技术学校综合学科教师按照初中语文或初中数学报考）。硕士以上学历学位，生源地或户籍可不限。2.宁波大市户籍，且已取得中小学教师资格证书（或中小学教师资格考试合格证明）的非2019年历届生，按已取得的教师资格证书（或中小学教师资格考试合格证明）对应的专业进行报考。（成人文化技术学校综合学科教师按照初中语文或初中数学报考）硕士以上学历学位，户籍可不限。中小学教师资格考试报考证明或合格证明取得截止时间和年龄计算截止时间均为公告发布之日（2020年7月14日）。（六）应届生能提供三方就业协议书原件（一式三份）且尚未与其他单位签约。（七）具备岗位所需的其他条件。

五、招聘程序

（一）报名与资格初审

1.报名时间：从公告发出之日起至7月20日17:00止。

2.报名办法：采取网上报名的形式。报名者自行登录宁波人才网“百盛人力2020学年教师定向招聘专区”（https://www.nbrc.com.cn/，下同），下载并填写《百盛人力2020学年宁波国家高新区教师招聘报名登记表》，并在规定时间内将填好的报名表电子版（需附1寸免冠电子彩照在表上）和有效身份证、户口本、学历学位证书(2020学年全日制普通高校应届毕业生提供学生证、就业推荐表、就业协议书；留学归来人员提供教育部留学服务中心认证的境外学历、学位认证书)、中小学教师资格证书或中小学教师资格考试报名证明或合格证明等招聘岗位所需材料扫描后一并制成“压缩文件包”发送至所提供的公司邮箱zhaopin@bysunhr.cn，邮件主题请注明“报考学校+报考学科+姓名”。

3.报考者提供的个人信息必须真实有效，公司将对报考者的报名资格进行初审，符合招聘条件的，方可获得考试资格。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，不予通过资格初审。由公司告知初审结果。

4.每位报名者只能报考一个岗位。

5.报名者应严格按照资格条件进行报名，所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件的，一经查实，一律取消考试资格。

6.符合条件的报名人数与招聘岗位指标数之比不足3:1的，则相应核减或取消该岗位招聘指标，核减、取消的招聘指标将顺延至二次补招。

（二）资格复审通过资格初审的报名者还需随带有效身份证、户口本原件和报考岗位所需要的网上报名材料的原件，应届生还需携带就业协议书、就业推荐表、学生证、中小学教师资格考试报考证明或合格证明等网上报名材料的原件，接受招聘学校的资格复审。

（三）初试初试主要考察报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等，具体时间、地点及相关要求以通知为准，敬请关注宁波人才网。届时，报名者凭有效期内的二代身份证按规定时间、地点到各招聘学校参加初试。未准时参加初试的视作自动放弃。根据初试成绩从高分到低分按招聘指标数的2倍（其中音体美按招聘指标数的3倍）确定试讲对象，不足比例的按照实际人数确定。

（四）面试面试分为两种形式，根据面试成绩从高分到低分按招聘指标1:1等额确定拟录用人员。学科类岗位面试采取试讲形式，主要考察课堂教学的综合能力，试讲时间时间、地点由各招聘学校另行通知。成人文化技术学校综合学科教师岗位面试形式为结构化面试。面试总分为100分，不足60分者淘汰。在试讲前，音乐、体育、美术考生还需进行特长展示，特长展示满分100分，低于60分的直接予以淘汰。根据特长展示、试讲折算后的成绩之和确定面试总成绩。

（五）二次补招经上述报名、初试、试讲后，若因各种原因招聘学校尚未完成的招聘指标会不定期在宁波人才网进行公告，第一次公布时间暂定为7月27日左右。首轮应聘未成功的人员也可进行二次的报名、审核、初试、试讲。二次补招的时间全区不再统一，由各招聘学校根据招聘报名情况自行决定，一个岗位若有3名及以上人员符合报名条件的即可进入后续测试环节，至招聘数额满为止。

（六）体检体检时间、地点将在二轮补招结束后由我公司统一安排，另行通知。体检按照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》执行。不合格者淘汰。未按规定时间参加体检的，视作自动放弃。

（七）考察体检合格者进入考察。考察不合格者淘汰。若有主动放弃的，须向我公司提交书面申请。

（八）公示考察合格后，对拟录用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示期间，反映有影响录用问题并查有实据的，则取消录用资格。

（九）签约录用公示期满后无异议的，办理报到手续，拟录用人员逾期不按规定报到的、不能按时取得应聘岗位规定的学历学位证书等的，不能将人事档案调至我公司的及其他影响录用的取消录用资格。2019年、2020年毕业生未取得教师资格证书的人员须在签订劳动合同起两年内取得相应教师资格证书，届时未取得的解除合同。招录的人员按有关规定设置相应试用期，期满经考核不能胜任教育教学工作的，取消转正资格。　

六、有关说明及注意事项

（一）户籍以报名第一日的户口所在地为准（不含高校就学落户）；生源指高考前户口所在地。

（二）2020年全日制普通高校毕业生须在2020年8月31日前取得学历学位证书。

（三）历届生须在报名第一日前取得学历证书。

（四）2019年9月1日至2020年8月31日毕业的国（境）外留学回国（境）人员须于2020年8月31日前取得学历证书和国家教育部学历认证书。2019年8月31日及之前毕业的国（境）外留学回国（境）人员等同于历届生，需在报名第一日前取得毕业证书、教育部中国留学服务中心出具的境外学历、认证书。（五）在全日制普通高校就读的非2020年应届毕业的研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

（六）薪资待遇优厚，具体可向我公司咨询。具有县（市、区）级及以上学科骨干教师（班主任）等荣誉称号的，经认定后，每年可参照甬高科〔2017〕37号发放“优秀教育人才奖励经费”。

（七）本次公开招聘工作咨询电话：0574-88318539  0574-86967199。