2019-09-19 16:39:03 公务员考试网 //ningbo.huatu.com/ 文章来源：未知
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根据《宁波市江北区机关事业单位编制外用工管理若干意见》（北区人社〔2019〕20号）精神，经研究，决定面向社会公开招聘编外工作人员1名，以劳务派遣形式用工。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一面试和择优聘用的办法进行。
二、招聘对象基本条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，作风正派，听从指挥，身体健康，能吃苦耐劳，具有良好的品行；
2.要求大学及以上学历，经济类专业，5年及以上基层工作经历，经济类工作经历者优先，年龄40周岁以下(1979年10月及以后出生)；
3.工作态度严谨，热爱应聘岗位，并严格恪守保密制度，有较好的沟通协调能力和学习能力，有较强的责任心和敬业精神。
三、招聘办法和步骤
（一）报名和资格审查
1.报名时间：即日起至9月30日
2.报名办法：本次招聘全部采用网上报名的形式报名，请报名者下载并填好附件报名表（表上必须附上近照，无照片者不通知面试）,并将户口本、身份证及学历学位证书等相关材料于2019年9月30日前发送至303389886@qq.com。
3、资格初审：招聘单位将对报名人员进行资格初审。
（二）面试
面试成绩满分为100分，不足60分者淘汰。面试时间和地点另行通知。不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃资格。
（三）体检与考察
从高分到低分按招聘岗位指标1:1的比例确定体检对象，参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检，体检参照公务员录用标准和办法执行。报考人员放弃体检或未按时参加体检的，视作放弃录用资格，体检不合格者淘汰。体检费用由本人承担。体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察结论为不宜聘用的淘汰。
（四）公示与聘用
考察结束后，确定拟聘用人选。考察不合格或在办理录用审批手续过程中提出放弃录用资格，造成拟录用人员数不足招聘计划的，是否在面试合格人员中递补由用人单位商议决定。如无合适人员的，将核减招聘计划数。拟聘用者公示5天，无异议者办理相关聘用手续，弄虚作假或不服从统一安排者，或试用期考核不合格的，取消聘用资格，解除劳动合同。
四、其他
1.聘用以后的管理政策和待遇，按区有关规定执行，具体面谈。
2.报考咨询电话：89184495、89184489，地址：江北区商务局（江北区新马路61弄区政府8号楼306）
3.本次招聘的相关事宜将在江北人社局网站上公布，请报考人员及时关注。
4.本简章由宁波市江北区商务局负责解释。
宁波市江北区商务局
2019年9月18日
